各二级学院、部门：

根据人力资源社会保障部办公厅《关于开展2026年重大课题申报工作的公告》，现通知如下：

为深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，全面落实党中央、国务院关于人力资源社会保障工作的部署要求，持续加强人力资源社会保障领域政策理论研究，现面向社会开展2026年重大课题申报工作，欢迎符合条件的单位积极申报（具体见附件）

一、资助经费与研究时限

（一）其中“落实投资于人要求，健全终身职业技能培训制度研究”、“中国劳动科学自主知识体系基本架构研究”每项课题不超过30万元，其余课题每项不超过20万元，均分两次拨付至课题承担单位银行账户，签订项目任务书后拨付70%，课题通过结项验收后拨付30%。

（二）所有课题完成时间均为签订项目任务书一年内，特殊情况需要延期的需报我部同意。

二、申报人条件及有关限定

根据项目类型，申报人须具备以下条件和遵循有关限定：

（一）课题负责人应当在相关研究领域具有较高的学术造诣，具有副高级以上（含）职称，主持并完成过至少一项部（省）级课题。一人限申报一项课题，同一研究内容不得多头申报。已承担我部重大课题且尚未结项的，相应课题负责人不能申报本次课题。

（二）各项目课题组列入研究成员须征得本人同意，否则视为违规申报。

三、申报方式

自公告发布之日起，符合条件的申报者可在本指南确定的研究题目中选题申报（请勿自拟题目），并按要求填写《人力资源社会保障部重大课题申报书》，一式五份报送至科技处407/409；同时将申报书电子版（可编辑版本）发送到科技处邮箱jnsykyc@126.com（请勿QQ或微信直传），邮件名按照“人社部项目+姓名”命名。

四、申报安排

校内申报截止时间为2026年4月10日，逾期不再受理。

未尽事项，请查阅附件。

附件1：《人力资源社会保障部2026年重大课题申报指南》.docx 

附件2：《人力资源社会保障部重大课题申报书》.docx